안전보건

LT메탈은 모든 경영활동에서 안전을 최우선 가치로 삼고 있습니다. ‘근로자의 안전과 건강은 경영의 기본 원칙’ 이라는 인식 아래, 모든 임직원이 참여하는 ESH(환경·안전·보건) 경영시스템을 운영하고 있습니다. 회사는 ISO45001(안전보건경영시스템) 인증을 기반으로 안전보건 방침을 수립하였으며, 이를 통해 중대재해 예방, 쾌적한 근무환경 조성, 근로자의 생명과 건강 보호를 실천하고 있습니다.

LT메탈의 안전보건경영 체계는 ISO45001 인증을 중심으로 수립되어 있으며,‘예방 중심의 안전문화 정착’과 ‘전사적 안전경영 시스템화’를 목표로 합니다.회사는 안전보건경영 매뉴얼을 기반으로 주요 위험요인을 식별하고, 중대재해 예방을 위한 교육, 점검, 개선활동을 정기적으로 수행합니다. 또한, 모든 사업장에서 안전보건 목표를 설정하고 ESH 경영 실적을 주기적으로 점검하며, 비상상황 대응체계(화재 · 유해화학물질 등)를 강화하여 사고 발생을 사전에 차단하고 있습니다.

LT메탈은 CEO 직속 환경안전보건관리체계를 운영하고 있습니다.대표이사를 안전보건 총괄책임자로 지정하여 전사 안전보건 목표를 승인 및 관리하고,각 사업장(평택 · 아산 · 중국공장 등)에 환경안전담당자 및 실무책임자를 배치해현장 중심의 실행체계를 강화하고 있습니다.

LT메탈은 연간 환경안전보건 세부 추진계획을 수립하여 위험요인 제거, 재해 예방, 협력업체 안전관리, 시스템 구축 등 다양한 영역에서 실적을 관리하고 있습니다.

LT메탈은 전 임직원의 생명과 안전을 최우선 가치로 두고, 사고 예방 중심의 안전보건 관리체계를 구축·운영하고 있습니다. 전 사업장은 「안전보건경영 방침」에 따라 위험요인을 사전에 제거하고,정기적인 평가·점검·훈련을 통해 중대재해 ‘0건’을 유지하며 자율 안전문화 확산과 협력업체와의 공동 예방활동을 강화하고 있습니다.

LT메탈은 비상사태 발생 시 신속한 보고·대응·복구를 위한 「비상사태 대비 및 대응 절차서」를 제정·운영하고 있습니다.해당 절차서는 화재, 감염병, 유해화학물질 유출, 정전 등 다양한 사고 시나리오에 대응할 수 있도록 사고 유형별 단계별 대응 프로세스를 포함합니다.

LT메탈은 실제 상황을 가정한 비상사태 대응 모의훈련을 정기적으로 실시하고 있습니다. 2024년에는 화재 대피 및 환자 이송, 소화기 사용 실습 등 실전형 훈련을 통해 임직원의 대응역량을 강화하고 안전의식을 제고하고 있습니다.

LT메탈은 사업장 내 위험요인 사전 식별 및 개선활동을 체계적으로 관리하고 있습니다.전 사업장은 정기적인 ESH 컨설팅과 위험성 평가를 통해 안전점검 결과를 도출하고, 도출된 위험요인에 대해 즉시 개선조치를 시행합니다. 2024년 기준으로 위험요인 도출 268건, 해결 268건, 개선율 92%를 달성하였으며,이는 전년 대비 동일 수준의 안정적인 관리 성과입니다.

LT메탈은 최근 3년간 단 한 건의 중대재해 없이 산업재해율 0%를 유지하고 있습니다.2023년 일시적 경미 재해 1건 발생으로 산업재해율이 0.26%로 나타났으나,이후 즉각적인 원인분석과 재발방지 조치를 통해 2024년 재해율 0%를 재 달성 하였습니다. 전 사업장은 근로복지공단 및 지방고용노동관서에 등록된 데이터를 기반으로 연간 산업재해발생 건수 및 산업재해율을 관리하고 있으며,정기적인 안전교육·훈련 및 위험성 평가 강화를 통해 ‘무재해 사업장’ 유지와 안전한 근무환경 조성을 실현하고 있습니다.